Что мы предлагаем:
- Доход состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
- График работы 2/2 с плавающими выходными, с 9-00 до 21-00;
- Оформление в штат с первого рабочего дня;
- Наставничество в период обучения и адаптации;
- Возможность работать недалеко от дома;
- Оборудование и спецодежда предоставляются;
- Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов
...
4 июля 2025
—
murmansk.zarplata.ru